運(yùn)興公司信息公開辦法

第一章 總則

第一條 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《淮海實(shí)業(yè)集團(tuán)信息公開辦法》（淮海綜辦便〔2022〕8）的規(guī)定，建立健全運(yùn)興公司信息公開工作制度，落實(shí)公司信息公開責(zé)任，保障廣大職工群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，結(jié)合公司實(shí)際，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱的公司信息，是指公司在履行職責(zé)過程中形成或者獲取的，以一定形式記錄、保存的信息。

第三條 運(yùn)興公司成立信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一指導(dǎo)信息公開相關(guān)工作。運(yùn)興公司主要領(lǐng)導(dǎo)為信息公開的第一責(zé)任人，各有關(guān)部門負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，綜合辦公室主管信息公開及日常協(xié)調(diào)工作。各部門、基層各單位依據(jù)本辦法的規(guī)定，在各自職能范圍內(nèi)做好公司信息公開發(fā)布。按照“誰形成誰公開，誰公開誰負(fù)責(zé)”的要求，依法推動公司信息公開工作有序進(jìn)行。

第四條 信息公開以建立完善信息公開機(jī)制、規(guī)范信息公開內(nèi)容與程序?yàn)橹攸c(diǎn)，合理劃定公開信息的范圍，做到主動穩(wěn)妥、規(guī)范有序，努力提高公司信息透明度，積極接受全社會監(jiān)督。

第五條 信息公開工作堅(jiān)持依法、公平、公正、準(zhǔn)確、及時(shí)、便民的原則。公開的信息不得危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟(jì)安全和社會穩(wěn)定，不得侵犯公司的合法權(quán)益和商業(yè)秘密。對提供社會公共服務(wù)、涉及公眾切身利益的公司信息，以及法律法規(guī)明確規(guī)定應(yīng)當(dāng)公開的公司信息，按有關(guān)規(guī)定公開。堅(jiān)持年度公開的方式推進(jìn)信息公開，涉及社會公眾利益的重大信息應(yīng)及時(shí)公開。

第六條 確保公司公開的信息內(nèi)容真實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、公開及時(shí)，不得有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏。

第二章 職責(zé)

第七條 信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組將信息公開工作列入重要議事日程，綜合辦公室及相關(guān)部門負(fù)責(zé)落實(shí)并穩(wěn)妥推進(jìn)信息公開各項(xiàng)工作。

第八條 綜合辦公室是信息公開的牽頭部門，統(tǒng)籌推進(jìn)信息公開日常工作，其主要職責(zé)包括：

（一） 制定、修訂信息公開制度，關(guān)注信息公開有關(guān)法律法規(guī)等變化；

（二） 指定專人負(fù)責(zé)信息公開發(fā)布工作，督導(dǎo)有關(guān)部門開展保密審查、信息公開合法合規(guī)性審核、風(fēng)險(xiǎn)評估,協(xié)調(diào)其他部門合理確定信息公開形式；

（三） 組織制定信息公開的風(fēng)險(xiǎn)防范、化解和回應(yīng)預(yù)案，并督促相關(guān)部門認(rèn)真落實(shí)；

第九條 信息產(chǎn)生相關(guān)部門主要職責(zé)包括：

1. 明確具體人員負(fù)責(zé)信息公開申報(bào)工作；

2. 及時(shí)申報(bào)公開信息,并對信息的真實(shí)性、合法合

規(guī)性、完整性負(fù)責(zé)；

（三） 參與信息公開保密審查及風(fēng)險(xiǎn)評估,解釋疑惑和回應(yīng)引導(dǎo)工作；

第三章 信息公開程序

第十條 綜合辦公室應(yīng)對擬公開的信息進(jìn)行保密審查、合法合規(guī)性審核及風(fēng)險(xiǎn)評估，會同相關(guān)部門完成信息保密審查、合法合規(guī)性審核，并組織開展信息公開風(fēng)險(xiǎn)評估工作。

第十一條 保密審查如發(fā)現(xiàn)信息涉及國家秘密或商業(yè)秘密、個(gè)人隱私的，或者危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟(jì)安全、社會穩(wěn)定的，必須嚴(yán)格落實(shí)保密規(guī)定，不得公開信息。

第四章 保障及監(jiān)督

第十二條 公司根據(jù)公開工作需要，統(tǒng)籌利用公司信息公示、公司新聞宣傳等資源，做好公司信息公開工作，不斷提高公司信息公開工作質(zhì)量和水平。

第十三條 加強(qiáng)信息公開專業(yè)培訓(xùn)，不斷提高信息公開工作人員的專業(yè)素養(yǎng)，增強(qiáng)政策把握能力、信息發(fā)布能力、輿情研判能力、解疑釋惑能力和回應(yīng)引導(dǎo)能力，不斷提高主動公開的質(zhì)量和水平。

第十四條 公司要根據(jù)信息公開相關(guān)法律法規(guī)，對不履行主動公開義務(wù)或未按規(guī)定進(jìn)行公開的，嚴(yán)肅批評；對弄虛作假、隱瞞實(shí)情、欺騙公眾，造成嚴(yán)重社會影響的，責(zé)令其糾正，消除負(fù)面影響，并追究相關(guān)單位和人員責(zé)任。

第五章 附則

第十五條 本辦法由運(yùn)興公司綜合辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第十六條 本辦法自印發(fā)之日起施行。